| ■ 給与条件 |
月給制
年収 250万円〜400万円
(月収 20万円〜33万円)
※経験・能力に応じて優遇します。 |
| ■ 昇 給 |
年1回 |
| ■ 試用期間 |
有 (※最初の3ヶ月は契約社員となります。) |
| ■ 賞 与 |
年2回 昨年実績1.2ヶ月 |
| ■ 手 当 |
交通費 一部支給(社内規定による）
住宅手当 役職手当
家族手当あり （※住宅手当は社内規定による） |
| ■ 残業手当 |
みなし労働時間制 |
| ■ 休 日 |
年間休日 96日 週休二日制 日曜、祝日、会社が指定する休暇 （計月8日） |
| ■ 有給休暇 |
有給休暇、夏季・年末年始、ＧＷ |
| ■ 就業時間 |
08:00 〜 17:00 実働 08時間00分
残業 月 20時間〜40時間程度 |
| ■ 社会保険 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| ■ 備 考 |
上記年収には、固定給、残業手当、諸手当（通勤手当は除く）、賞与、インセンティブを含みます。
※最初は契約社員でのスタートですが、試用期間終了後、能力、経験を考慮し優遇いたします。
※どんなことにも挑戦していく方で仕事に対する熱意が感じられる方を歓迎します。失敗を恐れず、挑戦する姿勢が大切です。
※休憩時間 １時間有り |
